摘要：本文介绍企业微信公众号推广的方法，包括内容策划、社群运营、二维码推广、广告投放等，帮助HR更好地利用企业微信公众号进行招聘、培训等工作。

1. 内容策划

企业微信公众号的内容策划非常重要，需要根据企业的定位和目标受众进行针对性的创作。HR可以通过发布招聘信息、员工培训资讯、公司文化宣传等内容，吸引更多人才加入企业，提高员工满意度和忠诚度。

2. 社群运营

企业微信公众号可以创建员工社群，方便员工之间的沟通和交流，增加员工归属感和凝聚力。HR可以通过组织线上或线下活动，促进员工之间的交流和互动，提高员工工作效率和团队协作能力。

3. 二维码推广

企业微信公众号可以生成带参数的二维码，通过在招聘海报、公司名片等宣传材料上放置二维码，引导人才关注企业微信公众号，提高企业知名度和招聘效果。HR可以根据不同招聘岗位生成不同的二维码，方便统计招聘效果。

4. 广告投放

企业微信公众号的广告投放可以帮助企业快速获取更多曝光和流量，提高品牌知名度和招聘效果。HR可以根据招聘需求和目标受众，选择不同的广告形式和投放位置，提高广告投放的效果和回报。

总之，企业微信公众号是HR进行招聘、培训等工作的重要工具，需要通过内容策划、社群运营、二维码推广、广告投放等方式，实现企业品牌推广和目标人才的吸引。